Desemprego feminino — todos os países

Desemprego feminino — Índia

Desemprego feminino na Índia em 2025 — 4,14%. Posição 65 no mundo, de um total de 182. Desde 1991, o indicador caiu 3,56 p.p..

2025 4,14% +0,05 p.p. vs 2024
Posição no mundo 65de 182
Máximo do período 7,74%2002
Mínimo do período 4,06%2023

Evolução ao longo do tempo

1991–2025 · % da força de trabalho feminina

Desemprego feminino — Índia, 1991–20254567819911995199920032007201120152019202320251991: 7,7%1992: 7,71%1993: 7,72%1994: 7,66%1995: 7,64%1996: 7,61%1997: 7,64%1998: 7,66%1999: 7,65%2000: 7,66%2001: 7,67%2002: 7,74%2003: 7,69%2004: 7,66%2005: 7,62%2006: 7,62%2007: 7,63%2008: 7,69%2009: 7,7%2010: 7,69%2011: 7,68%2012: 7,71%2013: 7,74%2014: 7,72%2015: 7,69%2016: 7,68%2017: 7,69%2018: 7,71%2019: 6,07%2020: 6,75%2021: 5,39%2022: 4,59%2023: 4,06%2024: 4,09%2025: 4,14%
Variação no período: −3,56 p.p. Média anual: -0,1 p.p.

Comparação, 2025

Como o valor se compara com o mundo e os grupos aos quais este território pertence: Índia

Índia 4,14%
Mundo 4,94%
Ásia do Sul 4,23%
Ásia do Sul (sub-região) calculado 5,13%
Desemprego feminino — Índia, por ano Índia Todos os países CSV XLSX
Ano % Variação, p.p.
2025 4,14 +0,05 p.p.
2024 4,09 +0,03 p.p.
2023 4,06 −0,53 p.p.
2022 4,59 −0,81 p.p.
2021 5,39 −1,36 p.p.
2020 6,75 +0,68 p.p.
2019 6,07 −1,64 p.p.
2018 7,71 +0,02 p.p.
2017 7,69 +0,01 p.p.
2016 7,68 −0,01 p.p.
2015 7,69 −0,02 p.p.
2014 7,72 −0,02 p.p.
2013 7,74 +0,03 p.p.
2012 7,71 +0,03 p.p.
2011 7,68 −0,02 p.p.
2010 7,69 −0 p.p.
2009 7,7 +0,01 p.p.
2008 7,69 +0,06 p.p.
2007 7,63 +0,01 p.p.
2006 7,62 +0 p.p.
2005 7,62 −0,04 p.p.
2004 7,66 −0,03 p.p.
2003 7,69 −0,04 p.p.
2002 7,74 +0,06 p.p.
2001 7,67 +0,02 p.p.
2000 7,66 +0 p.p.
1999 7,65 −0,01 p.p.
1998 7,66 +0,02 p.p.
1997 7,64 +0,03 p.p.
1996 7,61 −0,03 p.p.
1995 7,64 −0,02 p.p.
1994 7,66 −0,06 p.p.
1993 7,72 +0,01 p.p.
1992 7,71 +0,01 p.p.
1991 7,7

Sobre o indicador

Parcela de desempregadas na força de trabalho feminina. A diferença em relação ao desemprego masculino reflete tanto a estrutura da demanda por trabalho quanto as barreiras de acesso das mulheres ao emprego. Em parte dos países o indicador parece favorável apenas porque muitas mulheres não integram a força de trabalho — leia junto com a participação das mulheres na força de trabalho.

Fonte: ILOSTAT (OIT), licença CC BY 4.0.