Percentual de mulheres na força de trabalho — todos os países

Percentual de mulheres na força de trabalho — Quênia

Percentual de mulheres na força de trabalho no Quênia em 2025 — 47,39%. Posição 52 no mundo, de um total de 182. Desde 1990, o indicador caiu 1,34 p.p..

2025 47,39% +0,05 p.p. vs 2024
Posição no mundo 52de 182
Máximo do período 49,3%1999
Mínimo do período 46,85%2019

Evolução ao longo do tempo

1990–2025 · % da força de trabalho

Percentual de mulheres na força de trabalho — Quênia, 1990–2025464748495019901994199820022006201020142018202220251990: 48,73%1991: 48,79%1992: 48,86%1993: 48,93%1994: 49%1995: 49,07%1996: 49,12%1997: 49,17%1998: 49,23%1999: 49,3%2000: 49,21%2001: 49,12%2002: 49,04%2003: 48,97%2004: 48,89%2005: 48,83%2006: 48,77%2007: 48,72%2008: 48,68%2009: 48,64%2010: 48,6%2011: 48,57%2012: 48,55%2013: 48,53%2014: 48,51%2015: 48,49%2016: 48,48%2017: 48%2018: 47,46%2019: 46,85%2020: 46,89%2021: 47,02%2022: 47,13%2023: 47,25%2024: 47,34%2025: 47,39%
Variação no período: −1,34 p.p. Média anual: -0,04 p.p.

Comparação, 2025

Como o valor se compara com o mundo e os grupos aos quais este território pertence: Quênia

Quênia 47,39%
Mundo 40,18%
África Oriental calculado 46,86%
Percentual de mulheres na força de trabalho — Quênia, por ano Quênia Todos os países CSV XLSX
Ano % Variação, p.p.
2025 47,39 +0,05 p.p.
2024 47,34 +0,09 p.p.
2023 47,25 +0,12 p.p.
2022 47,13 +0,11 p.p.
2021 47,02 +0,13 p.p.
2020 46,89 +0,04 p.p.
2019 46,85 −0,61 p.p.
2018 47,46 −0,54 p.p.
2017 48 −0,48 p.p.
2016 48,48 −0,01 p.p.
2015 48,49 −0,01 p.p.
2014 48,51 −0,02 p.p.
2013 48,53 −0,02 p.p.
2012 48,55 −0,02 p.p.
2011 48,57 −0,03 p.p.
2010 48,6 −0,04 p.p.
2009 48,64 −0,04 p.p.
2008 48,68 −0,04 p.p.
2007 48,72 −0,05 p.p.
2006 48,77 −0,06 p.p.
2005 48,83 −0,07 p.p.
2004 48,89 −0,07 p.p.
2003 48,97 −0,07 p.p.
2002 49,04 −0,08 p.p.
2001 49,12 −0,09 p.p.
2000 49,21 −0,09 p.p.
1999 49,3 +0,07 p.p.
1998 49,23 +0,05 p.p.
1997 49,17 +0,05 p.p.
1996 49,12 +0,05 p.p.
1995 49,07 +0,07 p.p.
1994 49 +0,07 p.p.
1993 48,93 +0,07 p.p.
1992 48,86 +0,06 p.p.
1991 48,79 +0,06 p.p.
1990 48,73

Sobre o indicador

Parcela de mulheres no total da força de trabalho. Difere da participação das mulheres na força de trabalho porque mede a composição, e não a cobertura: a primeira responde “que parte de quem trabalha são mulheres”, e a segunda, “que parte das mulheres trabalha”. Cinquenta por cento significaria composição perfeitamente igual; na maioria dos países fica entre quarenta e quarenta e oito, e nos países do Golfo Pérsico e do sul da Ásia, abaixo de vinte.

Importante: É uma medida de composição, não de acesso: a parcela pode crescer também porque os homens saem do mercado de trabalho. Vale olhar junto com a participação das mulheres na força de trabalho.

Fonte: ILOSTAT (OIT), licença CC BY 4.0.