Percentual de mulheres na força de trabalho — todos os países

Percentual de mulheres na força de trabalho — América Central

Percentual de mulheres na força de trabalho na América Central em 2025 — 39,42%. Desde 1990, o indicador aumentou 8,57 p.p..

2025 39,42% +0,02 p.p. vs 2024
Posição no mundo
Máximo do período 39,42%2025
Mínimo do período 30,85%1990

Evolução ao longo do tempo

1990–2025 · % da força de trabalho

Percentual de mulheres na força de trabalho — América Central, 1990–20253032,53537,54019901994199820022006201020142018202220251990: 30,85%1991: 31,07%1992: 31,42%1993: 31,85%1994: 32,28%1995: 33,08%1996: 33,13%1997: 33,94%1998: 34,05%1999: 33,95%2000: 34,24%2001: 34,19%2002: 34,49%2003: 34,86%2004: 35,12%2005: 35,58%2006: 35,97%2007: 36,23%2008: 36,35%2009: 36,79%2010: 36,86%2011: 36,91%2012: 37,51%2013: 37,62%2014: 37,35%2015: 37,49%2016: 37,65%2017: 37,41%2018: 37,8%2019: 38,33%2020: 38,4%2021: 38,68%2022: 39%2023: 39,21%2024: 39,4%2025: 39,42%
Variação no período: +8,57 p.p. Média anual: 0,24 p.p.

Comparação, 2025

Como o valor se compara com o mundo e os grupos aos quais este território pertence: América Central

América Central 39,42%
Mundo 40,18%
Percentual de mulheres na força de trabalho — América Central, por ano América Central Todos os países CSV XLSX
Ano % Variação, p.p.
2025 39,42 +0,02 p.p.
2024 39,4 +0,19 p.p.
2023 39,21 +0,2 p.p.
2022 39 +0,33 p.p.
2021 38,68 +0,27 p.p.
2020 38,4 +0,07 p.p.
2019 38,33 +0,53 p.p.
2018 37,8 +0,39 p.p.
2017 37,41 −0,24 p.p.
2016 37,65 +0,16 p.p.
2015 37,49 +0,14 p.p.
2014 37,35 −0,27 p.p.
2013 37,62 +0,11 p.p.
2012 37,51 +0,6 p.p.
2011 36,91 +0,05 p.p.
2010 36,86 +0,07 p.p.
2009 36,79 +0,43 p.p.
2008 36,35 +0,12 p.p.
2007 36,23 +0,26 p.p.
2006 35,97 +0,39 p.p.
2005 35,58 +0,46 p.p.
2004 35,12 +0,26 p.p.
2003 34,86 +0,38 p.p.
2002 34,49 +0,29 p.p.
2001 34,19 −0,05 p.p.
2000 34,24 +0,29 p.p.
1999 33,95 −0,1 p.p.
1998 34,05 +0,11 p.p.
1997 33,94 +0,81 p.p.
1996 33,13 +0,05 p.p.
1995 33,08 +0,8 p.p.
1994 32,28 +0,43 p.p.
1993 31,85 +0,43 p.p.
1992 31,42 +0,35 p.p.
1991 31,07 +0,22 p.p.
1990 30,85

Sobre o indicador

Parcela de mulheres no total da força de trabalho. Difere da participação das mulheres na força de trabalho porque mede a composição, e não a cobertura: a primeira responde “que parte de quem trabalha são mulheres”, e a segunda, “que parte das mulheres trabalha”. Cinquenta por cento significaria composição perfeitamente igual; na maioria dos países fica entre quarenta e quarenta e oito, e nos países do Golfo Pérsico e do sul da Ásia, abaixo de vinte.

Importante: É uma medida de composição, não de acesso: a parcela pode crescer também porque os homens saem do mercado de trabalho. Vale olhar junto com a participação das mulheres na força de trabalho.

Fonte: ILOSTAT (OIT), licença CC BY 4.0.