Percentual de mulheres na força de trabalho na Coreia do Sul em 2025 — 44,36%. Posição 103 no mundo, de um total de 182. Desde 1990, o indicador aumentou 4,84 p.p..
1990–2025 · % da força de trabalho
Como o valor se compara com o mundo e os grupos aos quais este território pertence: Coreia do Sul
| Ano | % | Variação, p.p. |
|---|---|---|
| 2025 | 44,36 | +0,06 p.p. |
| 2024 | 44,3 | +0,47 p.p. |
| 2023 | 43,82 | +0,45 p.p. |
| 2022 | 43,38 | +0,24 p.p. |
| 2021 | 43,13 | +0,26 p.p. |
| 2020 | 42,88 | +0,02 p.p. |
| 2019 | 42,86 | +0,3 p.p. |
| 2018 | 42,56 | +0,24 p.p. |
| 2017 | 42,31 | +0,23 p.p. |
| 2016 | 42,08 | +0,16 p.p. |
| 2015 | 41,93 | +0,32 p.p. |
| 2014 | 41,61 | +0,34 p.p. |
| 2013 | 41,27 | +0,19 p.p. |
| 2012 | 41,08 | +0,13 p.p. |
| 2011 | 40,95 | +0,02 p.p. |
| 2010 | 40,93 | +0,08 p.p. |
| 2009 | 40,85 | −0,25 p.p. |
| 2008 | 41,09 | +0,09 p.p. |
| 2007 | 41 | −0,05 p.p. |
| 2006 | 41,06 | +0,21 p.p. |
| 2005 | 40,85 | +0,21 p.p. |
| 2004 | 40,64 | +0,49 p.p. |
| 2003 | 40,16 | −0,37 p.p. |
| 2002 | 40,53 | −0,01 p.p. |
| 2001 | 40,54 | +0,3 p.p. |
| 2000 | 40,24 | +0,98 p.p. |
| 1999 | 39,25 | +0,47 p.p. |
| 1998 | 38,79 | −1,03 p.p. |
| 1997 | 39,82 | +0,48 p.p. |
| 1996 | 39,34 | +0,26 p.p. |
| 1995 | 39,08 | +0,21 p.p. |
| 1994 | 38,87 | +0,13 p.p. |
| 1993 | 38,74 | −0,06 p.p. |
| 1992 | 38,8 | −0,22 p.p. |
| 1991 | 39,02 | −0,5 p.p. |
| 1990 | 39,52 | — |
O mesmo indicador nos países vizinhos — com link para as páginas deles
Hong Kong
51,18
Macau
50,98
Coreia do Norte
48,17
Japão
45,43
China
45,38
Coreia do Sul
44,36
Mongólia
43,87
Parcela de mulheres no total da força de trabalho. Difere da participação das mulheres na força de trabalho porque mede a composição, e não a cobertura: a primeira responde “que parte de quem trabalha são mulheres”, e a segunda, “que parte das mulheres trabalha”. Cinquenta por cento significaria composição perfeitamente igual; na maioria dos países fica entre quarenta e quarenta e oito, e nos países do Golfo Pérsico e do sul da Ásia, abaixo de vinte.
Importante: É uma medida de composição, não de acesso: a parcela pode crescer também porque os homens saem do mercado de trabalho. Vale olhar junto com a participação das mulheres na força de trabalho.
Fonte: ILOSTAT (OIT), licença CC BY 4.0.
Parcela das mulheres de 15 anos ou mais que trabalham ou procuram trabalho — o principal indicador de acesso ao emprego.
Trabalho e renda Força de trabalhoNúmero de pessoas ocupadas e de quem procura trabalho ativamente — a força de trabalho.
Trabalho e renda Percentual de mulheres no parlamentoQue parte das cadeiras do parlamento nacional é ocupada por mulheres.
Trabalho e renda Empresas dirigidas por mulheresQue parte das empresas do país é dirigida por mulheres — segundo pesquisas com empresas.