Percentual de mulheres no parlamento na República Democrática do Congo em 2025 — 12,8%. Posição 155 no mundo, de um total de 184. Desde 2004, o indicador aumentou 0,8 p.p..
2004–2025 · % das cadeiras
Como o valor se compara com o mundo e os grupos aos quais este território pertence: República Democrática do Congo
| Ano | % | Variação, p.p. |
|---|---|---|
| 2025 | 12,8 | −0,2 p.p. |
| 2024 | 13 | +0,2 p.p. |
| 2023 | 12,8 | +0 p.p. |
| 2022 | 12,8 | +0 p.p. |
| 2021 | 12,8 | +0 p.p. |
| 2020 | 12,8 | +2,8 p.p. |
| 2019 | 10 | +1,1 p.p. |
| 2018 | 8,9 | +0 p.p. |
| 2017 | 8,9 | +0 p.p. |
| 2016 | 8,9 | +0 p.p. |
| 2015 | 8,9 | −1,7 p.p. |
| 2014 | 10,6 | +1,7 p.p. |
| 2013 | 8,9 | +0 p.p. |
| 2012 | 8,9 | — |
| 2010 | 8,4 | +0 p.p. |
| 2009 | 8,4 | +0 p.p. |
| 2008 | 8,4 | +0 p.p. |
| 2007 | 8,4 | +0 p.p. |
| 2006 | 8,4 | −3,6 p.p. |
| 2005 | 12 | +0 p.p. |
| 2004 | 12 | — |
O mesmo indicador nos países vizinhos — com link para as páginas deles
Angola
39,1
Camarões
33,9
Chade
33,5
Guiné Equatorial
31
Gabão
21,6
República do Congo
14,6
São Tomé e Príncipe
14,5
República Democrática do Congo
12,8
República Centro-Africana
11,4
Parcela das cadeiras ocupadas por mulheres no parlamento nacional (em sistemas bicamerais, na câmara baixa ou única). Dados da União Interparlamentar. O indicador depende diretamente do sistema eleitoral e da existência de cotas: em países com sistema proporcional e cotas de gênero a parcela é consistentemente mais alta.
Fonte: World Development Indicators (Banco Mundial), licença CC BY 4.0.
Que parte dos cargos ministeriais do país é ocupada por mulheres.
Trabalho e renda Empresas dirigidas por mulheresQue parte das empresas do país é dirigida por mulheres — segundo pesquisas com empresas.
Índices e classificações Índice de Desigualdade de GêneroMedida composta da desigualdade entre os sexos: saúde, representação e participação no mercado de trabalho.
Trabalho e renda Participação das mulheres na força de trabalhoParcela das mulheres de 15 anos ou mais que trabalham ou procuram trabalho — o principal indicador de acesso ao emprego.