Emprego vulnerável — todos os países

Emprego vulnerável — G20

Emprego vulnerável nos países do G20 em 2025 — 37,36%. Desde 1991, o indicador caiu 9,54 p.p..

2025 37,36% −0,2 p.p. vs 2024
Posição no mundo
Máximo do período 46,9%1991
Mínimo do período 37,36%2025

Evolução ao longo do tempo

1991–2025 · % do emprego

Emprego vulnerável — G20, 1991–20253537,54042,54547,519911995199920032007201120152019202320251991: 46,9%1992: 46,75%1993: 46,62%1994: 46,42%1995: 46,2%1996: 45,96%1997: 45,79%1998: 45,77%1999: 45,48%2000: 45,3%2001: 44,98%2002: 44,74%2003: 44,66%2004: 44,27%2005: 43,81%2006: 43,23%2007: 42,78%2008: 42,23%2009: 41,95%2010: 41,56%2011: 40,83%2012: 40,09%2013: 39,78%2014: 39,48%2015: 39,08%2016: 38,8%2017: 38,51%2018: 38,27%2019: 38,03%2020: 38,31%2021: 38,27%2022: 38,06%2023: 37,73%2024: 37,56%2025: 37,36%
Variação no período: −9,54 p.p. Média anual: -0,28 p.p.

Comparação, 2025

Como o valor se compara com o mundo e os grupos aos quais este território pertence: G20

G20 37,36%
Mundo 42,38%
Emprego vulnerável — G20, por ano G20 Todos os países CSV XLSX
Ano % Variação, p.p.
2025 37,36 −0,2 p.p.
2024 37,56 −0,17 p.p.
2023 37,73 −0,34 p.p.
2022 38,06 −0,21 p.p.
2021 38,27 −0,03 p.p.
2020 38,31 +0,27 p.p.
2019 38,03 −0,24 p.p.
2018 38,27 −0,24 p.p.
2017 38,51 −0,29 p.p.
2016 38,8 −0,29 p.p.
2015 39,08 −0,39 p.p.
2014 39,48 −0,3 p.p.
2013 39,78 −0,31 p.p.
2012 40,09 −0,74 p.p.
2011 40,83 −0,73 p.p.
2010 41,56 −0,39 p.p.
2009 41,95 −0,28 p.p.
2008 42,23 −0,56 p.p.
2007 42,78 −0,45 p.p.
2006 43,23 −0,58 p.p.
2005 43,81 −0,45 p.p.
2004 44,27 −0,4 p.p.
2003 44,66 −0,08 p.p.
2002 44,74 −0,24 p.p.
2001 44,98 −0,32 p.p.
2000 45,3 −0,18 p.p.
1999 45,48 −0,28 p.p.
1998 45,77 −0,02 p.p.
1997 45,79 −0,17 p.p.
1996 45,96 −0,24 p.p.
1995 46,2 −0,22 p.p.
1994 46,42 −0,2 p.p.
1993 46,62 −0,13 p.p.
1992 46,75 −0,15 p.p.
1991 46,9

Sobre o indicador

Parcela do trabalho por conta própria e dos trabalhadores familiares não remunerados no emprego total. A categoria foi criada pela OIT como substituta do indicador de emprego informal onde ele não é medido: esses trabalhadores em geral não têm contrato de trabalho, seguro social nem proteção contra a demissão, e a renda depende diretamente do que produzem. Nos países mais pobres essa parcela passa de três quartos dos ocupados — ou seja, o trabalho assalariado ali é mais exceção que regra.

Importante: Não é a mesma coisa que emprego informal: um assalariado sem contrato não entra nesta categoria, ainda que não esteja mais protegido. O indicador subestima a informalidade em países onde a contratação irregular é disseminada.

Fonte: ILOSTAT (OIT), licença CC BY 4.0.